녹색과 조화로운 슬롯 꿈을 실현하는 기초는 훌륭한 기업 전통 문화에 있습니다. 문화의 구체화는 가치, 개발 및 시스템 신뢰에 대한 자신감 일뿐 만 아니라 문화에 대한 자신감이 더 많다. 기업 문화는 역사를 요약하고 미래를 연결합니다. 핵심 가치와 전반적인 강점은 슬롯 Dream의 기본 기능, 개발 방향 및 기업 비전을 결정하며 슬롯 Dream을 실현하기위한 내부 원동력 및 지원입니다. 기업 문화의 주요 교육 및 집계 및 통합 기능은 강력한 문화적지도와 문화적 영향을 형성 할 수 있으며, 따라서 슬롯 꿈의 실현을위한 지속적인 이론적 지원, 이념적지도 및 영적 동기를 제공합니다.
문화적 자신감은 슬롯의 꿈을 만듭니다
슬롯 Dream은 슬롯의 우수한 전통 문화의 상속과 혁신의 결정화와 직원의 소원, 개발 기대 및 실제 트렌드를 넘어서는 회사의 핵심 가치의 결과입니다. 훌륭한 전통 문화를 만드는 것은 중국인의 자기 개선과 오래 지속되는 영적 부의 영적 추구를 구현합니다. Qing 중국 기업의 고급 문화를 개발하기위한 심오한 토대입니다. 중국인들을위한 공동 영적 주택을 구축하기위한 중요한 지원입니다. 슬롯 Dream은 타임즈에 의해 슬롯 사람들에게 제공되는 기업이자 새로운 영적 집입니다. 또한 우수한 슬롯 문화의 꿈의 건물을위한 기초이기도합니다.
슬롯의 백본은 문화에 있습니다. 어떤 종류의 기업 문화가 어떤 종류의 성격을 형성 할 것인지. 훌륭한 슬롯 문화가 슬롯 사람들의 최초의 기업가 정신을 창출 한 것처럼. 슬롯의 두 번째 기업가 정신은 문화의 상속과 혁신에 있으며 슬롯의 영혼과 슬롯의 꿈을 지원합니다. 회장이 2013 년 8 월 회의에서 지적한 바와 같이 : "기업은 더 이상 기회와 시스템에 의존하는 개발 단계가 아닙니다. 세기의 조수를 축하하는 것은 문화에 의존해야합니다." 슬롯의 훌륭한 문화 대표는 기본 문화, 즉 직원 문화입니다. 직원 문화는 슬롯 문화의 진정한 중추이며 기업의 영혼의 본질과 기초입니다. 슬롯 Dream은 문화적 뿌리를 가진 꿈, 기업 문화의 피와 관련된 꿈, 자신감으로 가득 찬 꿈입니다. 문화에 대한 자신감은 실제로 직원들에 대한 자신감입니다. 따라서 기업 문화는 기업의 지속 가능한 발전을위한 실질적인 원동력입니다.
고급 문화는 슬롯 Dream을 돕습니다
문화는 영적인 유대입니다. 슬롯의 개발 역사는 문화가 슬롯의 생존과 발전에 필수 불가결임을 완전히 보여줍니다. 슬롯의 발전 역사를 되돌아 보면 슬롯의 위대한 과거와 영광스러운 선물을 만든 슬롯 정신을 발견 할 수 있습니다. 슬롯meng의 주요 기능은 문화에서 비롯되며 문화는 이데올로기적이고 이론적 인 관점에서 칭후 아멘으로의 동기와 활력을 주입합니다. 신장의 Qing Chinese는 자신, 산업 및 지역을 향한 슬롯 문화를 개발하기 위해 도약하고 문화적으로 강화 된 기업의 길을 고수하고 강력한 영적 힘의 길을 고수하고 슬롯 꿈을 실현하여 슬롯의 꿈이 선도적 인 역할을 더 잘할 수 있도록 강력한 영적 힘의 형성을 장려합니다.
문화는 가치 방향입니다. 슬롯 Dream을 실현하기위한 여정에서, 우리는 "개척 및 혁신, 정직 및 신뢰할 수있는, 조화로운 발전, 사물을 운반하는 핵심 엔터프라이즈 가치 시스템을 준수하고 슬롯의 건설을위한 벤치 마크를 설정해야합니다. 회사의 핵심 가치의 방향은 회사의 정치적 이상과 훌륭한 전통에 대한 영적 추구를 반영 할뿐만 아니라 사회적 긍정적 에너지에 대한 긍정적 인 참조를 반영합니다. 따라서 기업의 핵심 가치를 키우는 것은 기업의 핵심 가치 시스템의 건설을 촉진하는 주요 조치이며 Xinjiang의 슬롯 Enterprises와 슬롯 사람들을위한 "영혼의 시사 프로젝트"입니다.
문화력 슬롯 Dream 지원
기업 문화는 기업의 지속적인 발전을 촉진하는 데 중요한 힘입니다. 슬롯의 꿈을 실현하기 위해서는 기업의 강점을 모아야합니다. 이 강점에는 경제력과 같은 강력한 힘뿐만 아니라 영적 힘과 문화적 힘과 같은 부드러운 힘이 포함됩니다. 2010 년 12 월 29 일, Huo 슬롯 회장은 중국 칭하아 그룹의 총괄 관리자 실무 회의에서 "중국 칭 후아의"12 번째 5 년 계획 "의 발전은 전략과 문화를 기반으로하며 현대화에 부합하는 기업 문화를 개발하고 구축한다고 강조했다. 이것은 문화력이 경제 발전 일뿐 만 아니라 기업 개발의 중요한 이유이며 기업의 지속적인 발전을 촉진하는 데 중요한 요소라고 말합니다. 오늘날, 문화 발전과 경제 발전이 점점 더 통합 될 때, 문화의 힘은 특히 강력하고 두드러집니다. Xu Zhong, Xinjiang 슬롯 Group의 당위원회 장관이자 총괄 책임자는 2011 년 작업 요약 회의에서 "Xinjiang 슬롯는 모든 강을 받아들이는 통합 문화를 적극적으로 안내하고 설립해야하며,"5 개의 특별한 "기업가 문화를 적극적으로 이끌어 내야한다. 그리고 힘든 전투와 싸우고, 전투에서 승리 할 수 있고, 어려움으로 위협을받을 수없고, 영혼에 의해 파괴 될 수 없으며, 어려움과 장애물을 극복 할 수있는 훌륭한 팀을 구축합니다. " 오늘날, 문화력은 또한 칭하 아의 꿈에 없어서는 안될 중요한 지원 세력 중 하나입니다.
문화적 쇠퇴는 국가와 한 기업의 쇠퇴의 중요한 이유입니다. 마찬가지로, 문화의 강점은 또한 국가와 하나의 기업의 번영에 중요한 요소입니다. 기업의 응집력은 기업이 생존하고 발전시키는 기본 능력입니다. 문화는 기업에게 지속적인 응집력의 중요한 원천입니다. 기업 문화는 기업의 영적 성격, 가치, 사고 스타일, 관리 표준 및 직원의 자질을 형성합니다. 기업 문화의 진정한 성과는 기업의 시대의 정신으로 구현되고, 기업의 진보를 반영하며, 슬롯의 응집력의 새로운 원천이됩니다.
(출처 : Xinjiang Group Zhou Guiping)
